1：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:13:02.310 ID： ID:MZKPDVfZd
お盆休み？無いよ！
3：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:13:34.809 ID： ID:S6mVTYWx0
やっす
2：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:13:27.585 ID： ID:MZKPDVfZd
ちなみに残業は30分未満切り捨てだからそれ含めたらもっと少なくなる
6：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:14:36.385 ID： ID:wT3pLo9y0
>>2
それって今法律的にいいんだっけ？
7：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:15:17.680 ID： ID:MZKPDVfZd
>>6
もちろんアウト
1分刻みで残業代出さないのはダメです
8：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:15:24.616 ID： ID:vq5JqyAUa
>>6
ダメだけど、裁判しないといけないからね、仕方ないね
9：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:15:24.853 ID： ID:Tbw61Fkn0
30分未満切り捨ては間違いなく違法だよ
10：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:15:45.979 ID： ID:MZKPDVfZd
こういうのってどこに言えばいいの？ 証拠も揃ってるし通報したいんだが
11：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:16:15.228 ID： ID:vq5JqyAUa
>>10
労基
もしくは民事裁判
16：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:18:29.436 ID： ID:MZKPDVfZd
>>11
労基って電話だけでもしたらなんか変わるかな？
21：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:21:00.093 ID： ID:vq5JqyAUa
>>16
変わらないよ
証拠ないと動かないしあってもなかなか動いてくれない
確実なのは自分で民事裁判
ただし時間と費用がかかる
14：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:17:26.249 ID： ID:MZKPDVfZd
知り合いの現場監督してる奴の会社は残業マイナス1時間とかいう意味不明なことになってたな
その際で俺もマシかなと思えてしまうのがムカつく
15：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:18:03.385 ID： ID:Tbw61Fkn0
でも俺も15分未満切り捨てだけど我慢してる
17：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:18:42.316 ID： ID:Tbw61Fkn0
当たり前のように法律違反するのやめてほしいよな
人権が軽視されてる気持ちになる
でもわざわざ指摘するのも面倒なのが現実
20：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:20:48.069 ID： ID:MZKPDVfZd
>>17
おれはまだマシな方で先輩とか営業車貸すから実家帰省するついでにそっちの営業所から物取ってこいとか言われて月2ぐらいでタダ働きさせられてるからな
マジで面白い
19：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:19:28.717 ID： ID:QAGiaucS0
おれは時給800円だからまだまだ余裕だな
22：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:21:18.378 ID： ID:MZKPDVfZd
>>19
どういう計算でそれが導き出されたのか気になりすぎる
23：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:29:13.040 ID： ID:0vfGFixN0
リーマンショック期にはそもそも給料未払いなんてのもザラだったぞ
それを思えばまだマシだ希望持て
24：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:32:05.782 ID： ID:mDIrHhWc0
額面18？高卒かな
26：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:33:16.741 ID： ID:MZKPDVfZd
>>24
大卒だぴょん！
27：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:33:53.306 ID： ID:MZKPDVfZd
手取りって言ってんだろ！
29：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:40:15.928 ID： ID:pu2qmhp90
1分未満切り捨てだから許せない
31：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:40:44.601 ID： ID:MZKPDVfZd
>>29
許せよそれは
32：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:41:29.214 ID： ID:xpwFCwsA0
まあ新卒ならそんなもんじゃね？
34：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:42:51.966 ID： ID:MZKPDVfZd
>>32
お盆休みが土日以外一切無いことを加味してもか？
ちなみに入社してから一度も祝日休んでないぞ
39：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:43:55.576 ID： ID:xpwFCwsA0
>>34
将来性によるかな
数年後給料かなり上がってる予定ならいいんじゃね？
43：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:46:38.754 ID： ID:MZKPDVfZd
>>39
3年ぐらい先輩いるけど基本給は大差ないって言われたな
46：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:47:02.999 ID： ID:xpwFCwsA0
>>43
Fラン大学卒？
49：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:47:44.349 ID： ID:MZKPDVfZd
>>46
そうだよ
Fと言うのもおこがましいレベルの大学
51：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:48:34.819 ID： ID:xpwFCwsA0
>>49
やっぱりなあ
まあしゃーないよ
キャリアアップして転職考えれば？
56：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:51:45.978 ID： ID:MZKPDVfZd
>>51
考えてますよ
風俗奢ってくれた先輩に借りを返してから辞めるわ
33：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:41:30.540 ID： ID:vq5JqyAUa
先月の残業代15万だったわ
36：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:43:11.953 ID： ID:MZKPDVfZd
>>33
何時間残業したんだ？100時間くらいか？
38：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:43:54.720 ID： ID:vq5JqyAUa
>>36
41
42：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:46:12.348 ID： ID:MZKPDVfZd
>>38
ドンマイ
35：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:43:08.597 ID： ID:hsZr4p1J0
額面で頼むわ
37：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:43:40.301 ID： ID:MZKPDVfZd
>>35
なんの意味があんのそれ？
40：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:45:00.525 ID： ID:MZKPDVfZd
大差ねえよカスが
41：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:45:36.810 ID： ID:Lmc+V+EZ0
現役社労士のワイがきたぞ
30分切り捨ては違法とはいえ、その程度では労基署はスルーするし訴えてもまともに相手してくれないぞ
45：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:46:57.585 ID： ID:MZKPDVfZd
>>41
なぜに？明言しろ！
54：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:49:38.196 ID： ID:Lmc+V+EZ0
>>45
1分単位なんてやってる企業の方が圧倒的に少ないし
7割ぐらいの企業が切り捨て処理してるのを相手してたらキリがないからな
10kmオーバーのスピード違反を取り締まる警官がまずいないのと同じ
57：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:52:26.049 ID： ID:MZKPDVfZd
>>54
あ～あ
44：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:46:41.193 ID： ID:b9Q9IO5id
手取りだと1200えんだった
47：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:47:27.766 ID： ID:MZKPDVfZd
>>44
すっくな
48：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:47:40.990 ID： ID:vEl2xRj00
ちなみに昇給ないなら
2年目から貰える給料下がるから1000割るね
52：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:48:36.051 ID： ID:MZKPDVfZd
>>48
別に昇給無いわけじゃない2年目からボーナスも満額(給料6ヶ月くらい)出始めるし
50：みみず ◆mImIzuezDEUS ： 2023/08/24(木) 21:47:49.515 ID： ID:ZzBkA00L0
手取り18万なら22万くらい？
53：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:48:47.426 ID： ID:MZKPDVfZd
>>50
そうです
55：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:51:21.019 ID： ID:3AFwyWnm0
手取りなら普通過ぎてなんとも
58：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:52:41.726 ID： ID:MZKPDVfZd
>>55
年間休日103日でもか？
60：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:56:01.594 ID： ID:3AFwyWnm0
>>58
103日だって違法じゃないし最賃割ってねーだろ甘えんな
59：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:55:14.764 ID： ID:SDdDnb+wa
そもそも新卒で就活した時点で年間休日110ないことを了承して内定もらって承諾したのでは？
61：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:57:30.801 ID： ID:MZKPDVfZd
>>59
そうマジでアホなのが年間休日直前に受けた会社の年間休日と勘違いしちゃってたんだよなw
入ってからえ？え？ってなったwwwww
65：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 22:04:41.175 ID： ID:SDdDnb+wa
>>61
そのミス含めてお前の能力ということだよ
仮に今辞めたところで次がそれ以上の条件の会社に入れる保証はあるのか？
ざっくり試算して年収2年目は400万円ぐらいあるみたいだが、その条件でかつ休日、福利厚生が今より良いところに内定もらえる保証は？
66：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 22:06:15.981 ID： ID:MZKPDVfZd
>>65
別にその条件である必要は無いっす
休みがほしいね
67：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 22:10:22.614 ID： ID:nzXo6NoUM
残業代も民法の債権と同等の価値を持たせて5年間請求出来るようにするべき
12：以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2023/08/24(木) 21:16:16.702 ID： ID:Mea+bQl40
労基行け
引用元：https://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1692879182/
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